L’appel à la grève est devenu inévitable ; face à l’absence de réponse de l’employeur aux sollicitations, courrier intersyndicale et le refus de négocier la PEPA avant la NAO.

De plus nous avons une évolution de la souffrance au travail des salariés ces dernières années dans les EHPADs et au PMSH ASFA

Comment une Association faisant autant d’excédents chaque année ne vaut pas faire un geste de générosité pour les salariés ? Il y a toujours des primes possibles pour les salariés les plus hauts et rien pour les autres. Pourtant, le salarié « de terrain » donne beaucoup, se dévoue corps et âme auprès des personnes vulnérables, malades avec ou sans handicap.

Les temps sont durs pour ces personnels. Nos organisations syndicales ont demandé l’attribution de la prime PEPA de 1000€ pour tous les professionnels ASFA.